採用事例

埼玉県の物流企業様に、約4年にわたり採用代行を支援をさせていただいた事例をご紹介します。 人事部がない状態からのスタートでしたが、複数の採用ポジションを弊社が代行しながら、日々チャットや面談でアドバイスやノウハウをお伝えしていくうちに、当初...

「正社員を採用しよう」と決めたはいいが、何から手をつければいいかわからない。中小企業の採用担当者からよく聞く言葉です。今回は、正社員採用が初めてだった関西の食品卸企業が、アシストオニオンズの「採用アシスト」を通じて、正社員3名の採用に成功し...

「ハローワークに出しているが、若手からの応募がゼロ…」そんな課題を抱えていた九州の製造業が、無料媒体の複数展開と求人内容の見直しで、わずか2か月で未経験の20代の採用に成功した事例をご紹介します。企業プロフィール業種製造業職種製造管理雇用形...

今回は、関東エリアの製造業様での採用代行事例をご紹介します。新工場オープン直後で採用活動に手が回らない状況から、広告費0円で3名の採用に成功した事例です。企業プロフィール業種製造業職種製造管理雇用形態正社員エリア関東利用プラン採用プラン期間...

岐阜県・老舗木工所の従業員の皆様※プライバシー保護のため、画像の一部を加工しております。今回は、岐阜県で住宅部材や家具の製造を営まれている、従業員30名規模の木工所様の事例をご紹介します。これまで採用ノウハウがなく、紹介やハローワークのみに...

今回ご紹介するのは、設立2年にも満たない小規模な会社様です。清掃業という、人がいなければサービスが成り立たない「労働集約型」の業種。人材がいればいるほど売上に直結します。そのため、喉から手が出るほど人材が欲しい！といういった状態でした。しか...

事業は好調だが増員に苦戦…代理店には失望当社の創業した頃からご支援させていただいている、通信販売事業を展開されている企業様の事例です。事業自体は順調に成長されていましたが、採用面では複数の課題が重なり、人材獲得にかなり苦戦をしていました。「...

有料媒体を使っても応募が来ない当社が設立する前の、創業当時からご支援させていただいている建築設計会社様です。業績は好調にもかかわらず、採用活動においては深刻な問題を抱えてました。面接調整や連絡作業がすべて手作業、担当者の本業を圧迫していた有...